Какая ушлая молодеж пошла.
Зарплату желаемую называют высоченную. Откуда они эти цифры берут? Друг на друга, чтоли равняются?
При это опыта минимум или ноль. Бывшие студенты.
Я когда без опыта была, пошла в детский сад нянечкой работать, для меня это было шикарно. Я так гордилась, что теперь РАБОТАЮ. А потом была библиотека, после другая. Там тоже не высокие сами понимаете. После уже в газету устроилась...

У меня руководители, специалисты так себе "цену" не накручивают.

А мне не понятно, почему молодые девушки и парни сразу хотят много, при этом ничего толком не умеют. И не хотят делать.
Вот менеджера по продажам искала, у знакомых тоже спрашивала. Выяснилось у подруги брат менеджер с опытом. думаю, отлично, резюме бы. Мало того, что он его так и не прислал. Для меня не аргумент, что нет инета, не в лесу живет. А в итоге заявил, что хочет быть просто курьером и назвал з/п раза в 2 выше оклада среднего менеджера по продажам.
Всё, я больше со знакомыми не связываюсь. Они не так воспринимают, думают, что я работу им найду.
Из всех есть только один адекватный. Но пока для него нет ничего, к сожалению.
А вообще со знакомыми работать сложнее, наверно. В случае неудачи они могут обижаться, просто когда предлагаешь вакансию воспринимают чуть ли не как трудоустройство.

А еще с соискателями близко знакомиться стоит или нет? Потом буду "знакомых" продвигать. И переживать за каждого.
Что-то я близко воспринимаю, когда неудача у не знакомого. А если человек ближе, уже хуже.
С другой стороны плюс, люди больше доверяют, больше информации дают. И адаптацию проводить с ними проще.

Еще нам практикантка нужна. Я что-то не понимаю, или теперь за практику платят? Почему мне задают этот вопрос?


Короче меня всё это жутко растраивает.