В воскресенье в рамках компании будет обучение. Директор будет проводить. Конечно, по продажам.
Мне это не особо нужно, хотя говорит в компании все рано или поздно будут продавать. Тем более надо, чтобы уметь оценивать менеджеров по продажам по телефону. А то приглашаю на собеседование слабых кандидатов. А по телефону то нормальными казались....
Надеюсь хоть немного будет по ресёчингу.
С меня уже хотят хантинг. Это после месяца работы! Говорят срочно повышай квалификацию! А меня это еще пугает немного.
Я вот только учусь заинтерисовывать людей в вакансии. У меня те, кто работу ищет отказаться еще может. А что же делать с крутыми специалистами?