Сегодня была на втором занятии на тренинге по трудоустройству. Тема была собеседование.
Мне это очень много дало.
Интересно было построено занятие. Нам раздали листочки с вопросами, которые часто задают на собеседованиях, мы отвечали письменно. Потом поменялись. Далее мы обсуждали каждый вопрос и что он означает, т. е. какой скрытый смысл, также обсуждали ответы друг друга.
Другим заданием была работа в парах. Каждому раздали листочки с простыми вопросами (например сколько человек было в вашем отделе, какого цвета рубашка Вашего начальника и прочее). Надо было узнать ответ на вопрос, но так чтобы этого не узнал человек, т е завуалированный вопрос. также надо было понять о чем узнает у тебя собеседник. Я со всеми тремя задачами справилась:
- вопрос задала так, что собеседник не понял
- получила ответ на вопрос
- поняла о чем меня выспрашивает собеседник
Со всеми тремя задачами справились 2 человека из 12.
Еще со мной провела собеседование преподаватель тренинга при людно. В конце все обсуждали и высказывали свое мнение. Я единственная, кто успел. Мне это позволило многое понять, главное свои ошибки и то, над чем мне нужно работать.
Кроме этого преподаватель тренинга посмотрела моё резюме и дала рекомендации по его исправлению.

Главное, что я для себя выяснила - не только на этом тренинге, это то, что я не хочу работать только с документами. Мне нужна работа более интересная - с людьми. Например, администратором в салоне красоты или фитнес центре.